工作了三十多年沒勞動合同也沒社會保險

　　我父親于1977年在市內(nèi)的一家高校做計劃內(nèi)合同工，一直至今34年（期間做過燒鍋爐，食堂采購，現(xiàn)在在后勤維修），單位沒簽訂過書面勞動合同，也沒給上過社會保險，曾經(jīng)找過單位給上保險，單位以我父親是農(nóng)業(yè)戶口上不了保險為由不給繳納，現(xiàn)在父親已經(jīng)55歲，馬上就到退休年齡，單位是否應(yīng)該給補繳以前的保險費用？<p>1.如果單位給上保險，應(yīng)該上哪些保險？<p>2.養(yǎng)老保險應(yīng)該從哪年開始補繳？按照什么基數(shù)給上保險<p>3.一直沒有簽訂合同是否可以要求補償雙倍工資，雙倍工資應(yīng)該從哪年開始，補償?shù)侥哪辏浚ㄊ菑?008年勞動合同法實施開始到現(xiàn)在2011年計算，還是最多只能補償11個月的？