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人力資源社會保障部有關負責人14日表示，力爭用兩年時間，即2010年底前在全國范圍內基本實現工傷保險市級統籌，有條件的省份要積極建立省級調劑金制度。

據這位負責人介紹，工傷保險在設區的市實行市級統籌，是《工傷保險條例》的明確規定。但由于多種原因，這個制度規定執行得不到位，目前有一半以上的省、自治區實行的仍是縣級統籌。由于統籌層次低，化解風險能力差，保障能力弱，高風險企業參保難，已成為制約當地工傷保險事業健康發展的突出問題。

這位負責人表示，加快提高工傷保險統籌層次，實現市級統籌，擴大基金統籌規模，提高基金保障能力，不僅有利于工傷保險待遇的正常支付和待遇水平的不斷提高，也有利于減輕企業負擔和“老工傷”問題的統籌解決，并對促進工傷補償與工傷預防、工傷康復相結合的“三位一體”工傷保險體系建設發揮積極作用。