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人力資源領域內的溝通和交流；問題解答。

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員工請病假要求提供疾病證明書\門診病歷\發票算不算侵犯	yzhhr628 2011-6-28	1 / 30280	2011-6-28 18:12:30 by：admin

簽了實習合同，如果要辭職怎么處理？	yzhhr628 2011-6-28	1 / 27526	2011-6-28 18:12:05 by：admin

應屆生實習期間應不應該上保險？	yzhhr628 2011-6-28	1 / 29707	2011-6-28 18:11:38 by：admin

未養老個人繳費部分退休能否取出	yzhhr628 2011-6-28	1 / 29031	2011-6-28 18:11:03 by：admin

終止合同計算補償金	yzhhr628 2011-6-28	1 / 29767	2011-6-28 18:10:23 by：admin

未做滿一個月、公司拒發工資、怎么辦	admin 2011-6-20	1 / 27130	2011-6-20 17:35:52 by：admin

這樣的合同是否還有效？	admin 2011-6-20	1 / 26968	2011-6-20 17:35:03 by：admin

勞動仲裁調解的一些相關問題	admin 2011-6-20	1 / 26431	2011-6-20 17:34:11 by：admin

合法的二胎的產假多少天	admin 2011-6-20	1 / 26517	2011-6-20 17:43:50 by：admin

仲裁之后執行中遇到的問題	admin 2011-6-20	1 / 26183	2011-6-20 17:30:37 by：admin

關于業務員離職后員工提成和工資問題	admin 2011-6-20	1 / 26582	2011-6-20 17:29:15 by：admin

因為出現意外，能幫老婆領工資嗎	admin 2011-6-20	1 / 26298	2011-6-20 17:27:57 by：admin

誰能幫助勞動者取證維權？	admin 2011-6-20	1 / 27036	2011-6-20 17:26:53 by：admin

公司辭退不合格員工，可以不給賠償金嗎	admin 2011-6-20	1 / 26829	2011-6-20 17:25:28 by：admin

懷孕期間被領導解雇了	admin 2011-6-20	1 / 26698	2011-6-20 17:23:31 by：admin

我主動辭職，沒有合同，沒有社保能獲得賠償嗎	admin 2011-6-20	1 / 26688	2011-6-20 17:21:32 by：admin

沒有勞動合同試用期辭職的問題	admin 2011-6-20	1 / 26083	2011-6-20 17:19:51 by：admin

公司能以項目代替薪酬發給員工嗎	admin 2011-6-20	1 / 26575	2011-6-20 17:18:29 by：admin

勞務派遣公司歸哪個部門主管	admin 2011-6-15	1 / 27348	2011-6-15 17:54:16 by：admin

本科生跟勞務派遣公司簽勞務合同進研究所工作前景如何？	admin 2011-6-15	1 / 26431	2011-6-15 17:53:04 by：admin

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